Взаимный обман в трудовых отношениях

Работодатель не доплачивает каждый месяц 25-30 процентов от зарплаты, поэтому работники делают "левак" на эту сумму, т.е. происходит взаимный обман. Дозволено ли это?

Ответ:

Одним из основополагающих принципов в исламе является то, что зло не является основанием для того, чтобы совершать ответное зло, на что указывается в известном хадисе:

"Недопустимо причинять вред ни без причины, ни причинять вред в ответ" (приводится в сборниках хадисов ибн Маджи и ад-Даракутни)

Поэтому если работодатель не доплачивает Вам определённую часть от заработанной платы, которую он обязался выплачивать, то Вы не должны зарабатывать за счёт него недозволенными способами. В-первую очередь, Вам необходимо попытаться добиться своего права, поговорив с работодателем или прибегнуть к помощи юристов, или же использовать иные возможные способы с целью получения своего права. И только в случае отсутствия иных возможностей, Вам дозволяется без ведома работодателя забрать своё право с его имущества (или посредством использования его имущества). Основанием для данного заключения является следующий хадис:

«Однажды Хинд, жена Абу Суфьяна, сказала Пророку (да благословит его Аллах и приветствует) “Поистине, Абу Суфьян – человек скупой, и он не дает мне того, чего хватило бы мне и моему ребенку, если я сама не беру у него без его ведома”, — на что Пророк (да благословит его Аллах и приветствует) сказал: “Бери то, что будет достаточно для тебя и твоего ребенка согласно обычаю”». (аль-Бухари, 5364; Муслим, 1714)

При этом, необходимо отметить, что учёные разрешают поступать подобным образом, только когда нет иных альтернатив, а также возмещение своего права должно происходить строго в рамках той суммы, которую должна другая сторона, и ни в коем случае не больше этого.

А Аллаху известно лучше!

Марат Вахитов,
член Совета по исламскому праву ЦРИЭФ

Булат Мулюков,
Председатель Совета по исламскому праву ЦРИЭФ

Авторизация

Представьтесь ():
Введите пароль:
 

Регистрация

Введите ваш e-mail:*
Придумайте пароль:*
Подтверждение пароля:*
Адрес e-mail:*
Фамилия и имя:*
Фамилия:*
Телефон:*

Пароль должен быть не менее 6 символов длиной.
* - Поля, обязательные для заполнения.

События

Июль 2019
Пн     Вт     Ср     Чт     Пт     Сб     Вс
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
1
2
3
4